Volver a empezar después de los 40: El reto de reinventarse laboralmente en la era digital
Lejos de ser una desventaja, la trayectoria acumulada fortalece competencias como liderazgo, resiliencia, inteligencia emocional y toma de decisiones. Sin embargo, para mantener competitividad, los profesionales mayores de 40 deben sumar nuevas capacidades digitales y una mentalidad de aprendizaje continuo.
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